为陷入失业的工人提供救生圈
2025年《就业法》有许多新内容,有望成为失业者的更有效的“救生圈”,大力从被动支持转向主动支持,帮助他们早日重返劳动力市场。
扩大劳动者的保护机会
芹苴市茶诺工业区一家水产企业工人裴文静(35岁)表示,在被裁员后,他刚刚完成了领取失业保险金的手续。
丁先生分享说,经过多年的工作,他决定回到同奈省的家乡,因为他年迈体弱,没有人照顾。 辞职的决定给家庭生活带来了不少困难,尤其是在他是主要劳动力的情况下。 随后,他去了就业服务中心提交失业救济申请,同时寻找新的就业机会。
“每月约300万越南盾的失业救济金帮助我支付了尚未找到工作期间的费用”——丁先生说,并表示,目前的手续相当方便,可以直接或在线注册,解决时间快,帮助劳动者尽早获得支持政策。
内务部就业局失业保险处处长陈俊图先生分享说,2025年《就业法》自2026年1月1日起生效,已基本克服了2013年《就业法》的局限性。
其中一个值得注意的新亮点是扩大失业保险的参与对象。此前,2013年《就业法》仅对签订3个月以上合同的劳动者强制规定。然而,根据新规定,签订1个月以上合同的劳动者都属于参与范围,即使合同名称不同,但体现了有偿劳动关系并受管理。
该法律还增加了许多新的对象,如企业管理者、合作社、国有资本代表等,他们可以领取工资,从而增加了覆盖范围,并保障了更多劳动群体的权利。
支持劳动者早日恢复工作
据图先生说,失业保险政策已经朝着更积极的方向发展。
“失业救济金只是在一定时间内提供的临时财政援助,帮助劳动者在寻找新工作时稳定生活。更重要的是支持他们重返劳动力市场”——他说。
关于这些变化的评估,原就业局副局长黎光中(现任劳动荣军和社会部内务部)认为,2025年《就业法》已经进行了相当全面的修订,从就业政策到劳动力市场信息和失业保险。
“该法律明确了就业和失业保险在经济中的作用,有助于支持劳动力市场,并体现了国家对劳动者的重视”——钟先生强调。
然而,据专家称,为了使政策真正发挥作用,实施环节起着决定性作用。陈俊图先生认为,需要确保明确的体制、透明的流程和简单的程序,以便劳动者更容易获得。
劳动者也需要改变观念,不再完全依赖补贴。“失业保险是一项短期政策,最终目标仍然是帮助劳动者重返市场”——陈俊图先生说。
在劳动力市场快速波动的背景下,黎光中强调了预测工作的作用。预测短期、中期和长期的劳动力需求将有助于指导培训,提高适当的技能,降低失业风险。
