海防工业园区缺少数万名工人

春节过后,数千名工人“渴求”

Regina Miracle International Vietnam 有限责任公司(海防 VSIP 工业园区)目前是海防工会会员最多的单位,拥有超过 26,000 名会员。

公司工会代表表示,2026年,公司订单充足,但却面临劳动力短缺的情况。这也是当地许多企业的普遍情况。一些企业虽然已经增加了补贴以吸引劳动力,但一个月只能招聘几十人,尽管招聘需求是数百、数千人。因此,一些单位不得不在海防以外的其他省市开设分支机构,那里的劳动力更加充足。

谢登万先生——Hai Vina 有限责任公司工会主席——透露,该公司在招聘方面遇到了困难。“该公司目前在南 sách 和嘉禄工业园区有 2 家工厂,但每天招聘不到一名裁缝,尽管企业的福利也很好(第 13 个月的奖金为 1-3 个月工资,每人 120 万越南盾的 Tết 礼物,每人 100,000 -300,000 越南盾的红包......)”——万先生说。

来自海防市劳动联合会工业园区工会的消息称,截至2月27日,该地区工业园区、工业集群内的大多数企业在春节后已稳定生产,劳动者返岗率超过95%。 然而,据统计,349家企业在春节后有招聘需求,所需劳动力总数超过35000人。

一些企业需要招聘大量劳动力,如LG Display Việt Nam有限责任公司招聘约2600名工人,Tinh Lợi制衣公司招聘1200名工人,Pegatron Việt Nam公司需要招聘500名工人,Honor有限责任公司、GreenWorks有限责任公司春节后需要补充300名工人...

与去年相比,各单位的招聘需求增加了好几倍,因为大多数企业订单稳定,超过21%的企业在春节后订单增加。与此同时,当地劳动力基本短缺,无法满足需求。

工会支持企业

为了支持企业招聘,海防市劳动联合会组织了招聘会,90多家企业参加,连接了数万名工人参加招聘会,帮助企业在年底补充了大量劳动力。

各企业代表均建议,希望市总工会继续与职能部门合作,制定支持劳动力供求对接的解决方案,在工业园区组织流动就业交易平台...

近日,在海防市劳动联合会第一次执委会会议上,海防市劳动联合会主席阮英遵肯定,市劳动联合会将继续研究,计划举办招聘会以及在招聘过程中支持企业开展活动。 目标是建立劳动者(退伍军人、学生)与企业之间的有效桥梁; 促进解决就业、可持续劳动力结构转型,满足城市和国家经济社会发展的要求。

市总工会 phối hợp 省、市工会,为海防市的企业组织招聘活动创造条件,吸引外省劳工。与此同时,建议市里实施多样化的社会保障性住房政策,为吸引外省劳工到该市工作奠定基础。

3月2日,海防市就业服务中心(内务厅)以现场和在线两种形式组织了一次就业交易会,支持企业在春节后招聘数千名工人。

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