得乐省工会将劳动者的满意度作为竞赛目标

8月9日,得乐省劳动联合会通报称,省劳动联合会常务委员会刚刚在该省工会干部、会员、公务员、工作人员和劳动者中开展了“三合一:最纪律——最忠诚——最贴近人民”的竞赛活动,2026-2030年阶段。

因此,得乐省工会致力于建设一支具有坚定政治立场、组织纪律意识、责任感、贴近人民、尊重人民、为人民服务的工会干部、会员和劳动者队伍。

在“最纪律”的内容中,各级工会将动员干部、会员严格遵守党的主张、国家的政策、法律、工会章程以及机关、单位、企业的规定;提高纪律意识、行政纪律、公务员道德和办公文化。

以“最忠诚”为主题,该运动旨在建设一支政治立场坚定、忠于党、祖国和人民的干部、团员队伍...

工会的目标是100%的干部和95%以上的会员学习并充分贯彻党的决议、指示、国家的政策和法律。 每年,每个基层工会都努力向党推荐至少一名优秀的会员,如果单位有资源和党组织,则进行审查、培养和吸收。

与此同时,“贴近人民”被确定为工会干部改革工作方式的要求,朝着深入基层、贴近工会会员、贴近劳动者、倾听、分享和及时解决困难和障碍的方向发展。

每个基层工会都力争每年组织或协调组织至少一次对话、接触、了解工会会员和劳动者的想法和愿望的活动。工会还设定目标,争取90%以上的工会会员和劳动者对工会组织关心、代表和维护合法、正当权益的活动感到满意。

该运动将在2026-2030年期间展开。 2026年,各级工会将集中贯彻落实,制定计划并组织实施。 2027-2028年将大力实施,推广各种模式,并在中期进行总结。 到2029-2030年,该运动将继续提高质量,同时总结、评估结果,表彰和奖励优秀集体和个人。

阮玉玄女士——得乐省劳动联合会常务副主席透露,通过“三一”运动,得乐省工会希望在纪律意识、责任感和服务风格上取得实质性转变;同时提高关爱、代表、维护劳动者合法、正当权益的质量,为建设日益强大的省工会组织做出贡献。

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