从2026年4月起,高中教师的工资将如何安排?

《劳动报》法律咨询办公室答复:

教育与培训部第31/2026/TT-BGDĐT号通知第9条规定了公立教育机构教师的职称代码、任命和工资等级(自2026年4月14日起生效),规定了高中教师的职称任命和工资等级如下:

1. 本通知第2条第4款规定的被任命为高中教师的官员,适用随第204/2004/NĐ-CP号议定书颁布的相应工资表,具体如下:

a) 第三类 - 代码 V.07. 05. 15,适用 A1 类公务员的工资系数,从工资系数 2.34 到工资系数 4.98;

b) 二级 - 代码 V.07. 05. 14,适用 A2 类、A2 组公务员的工资系数,从工资系数 4.00 到工资系数 6.38;

c) I级 - 编号 V.07. 05. 13,适用A2类、A2组公务员的工资系数,从工资系数4.40到工资系数6.78。

2. 已根据教育与培训部部长的规定被任命为高中教师职称的官员,根据本通知第2条第4款的规定被任命相应职称,具体如下:

a) 任命三级教师 - 编号 V.07. 05. 15,针对三级高中教师 - 编号 V.07. 05. 15,并适用 A1 类公务员的工资系数,从工资系数 2.34 到工资系数 4.98;

b) 任命二级教师 - 编号 V.07. 05. 14,针对二级高中教师 - 编号 V.07. 05. 14,并适用 A2 类、A2 组公务员的工资系数,从工资系数 4.00 到工资系数 6.38;

c) 任命 I 级 - 编号 V.07. 05. 13 的 I 级高中教师 - 编号 V.07. 05. 13,并适用 A2 类、A2 组公务员的工资系数,从工资系数 4.40 到工资系数 6.78。

因此,从2026年4月14日起,对高中教师的工资等级将如上规定。

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