客观地选择学校整顿后的管理人员
河静省——地方领导 khẳng định,在整顿教育机构后,将客观地选拔管理人员,优先考虑有能力的人。
根据河静省人民委员会批准的2026-2027学年教育机构的安排方案,在安排后,全省减少了362所学校(教育机构),相当于比安排前减少了55.52%。
其中,学前教育减少151所;小学减少128所;初中和小学减少74所;高中减少6所,同时形成3所初中-高中联合学校;减少5个职业教育-继续教育中心。
一些地方的降幅较大,包括:成仙坊从29所减少到10所;德盛社从20所减少到5所;德寿社从15所减少到5所;武光社从13所减少到3所;四美社从12所减少到3所;香山社从12所减少到4所;陈富坊从11所减少到4所。
8月8日,德盛社人民委员会主席阮英德表示,根据河静省人民委员会批准的教育机构安排方案,德盛社的学校数量将从20所减少到5所。
据德先生说,地方政府将紧跟河静省人民委员会的指导,选择和安排管理人员。 其中,优先考虑那些有经验、能力和良好道德品质的人继续在教育机构承担管理任务。
“我们将以透明、客观的方式选拔管理干部,并确认不会有消极行为”——德先生说。
在武光社,社人民委员会主席潘氏红燕表示,这里是山区,行政区划宽广,因此教育机构的安排将面临许多困难。
然而,地方政府将努力,决心达成共识,在全国范围内按照总体方针开展整顿工作。
燕女士 khẳng định,地方领导集体将根据省里的指示,认真执行选拔、安排教育机构管理干部的工作,确保准确、客观和透明。
河静省其他许多乡镇的领导也表示,将紧跟省里的指示,及时、认真地实施在安排教育机构时安排管理干部的工作。
根据河静省人民委员会批准2026-2027学年教育机构安排方案的决定,合并后,具有专业能力、良好管理能力和高度责任感的人员将优先被安排担任校长、副校长。
对于那些仍然缺乏管理人员的地区和学校,将进行适当的管理人员调动。对于仍然缺乏管理人员的乡镇、街道和单位,将建议调动人员以满足要求。
对于希望退休的冗余管理干部,地方将按照规定进行审查和处理。其余干部将被安排作为教师,直接按照合适的专业进行教学。
整理后,河静省预计将安排2395名管理人员和员工,减少611人。
按学段划分,学前教育减少304名管理人员和员工;小学减少187人;初中和小学减少89人;高中减少8人;职业教育-成人教育减少23人。