将技术应用视为创新的关键
胡光生先生——富美热电公司运营1号车间的电气工程师,工作了7年,但他个人和作为合著者的创意数量已经不止这些了。对于生先生来说,应用技术是创意的关键,从而为公司带来利益并提高自己的收入。
2年内的7项倡议和解决方案
胡光生在工作中的突出特点是始终主动配合各单位处理各种情况,并提出预防措施,以确保机组安全、持续运行。
正是出于这种责任感,加上对学习的热情,仅在2024-2025年的两年里,胡光生就研究、提出并参与实施了7项技术创新和解决方案,包括越南电力集团的2项创新,第三发电总公司的1项创新和富美热电公司的4项创新。 其中,仅2025年,生就有6项创新,并实施了关于研究构建虚拟助手以支持富美1号电厂运营的课题。
分享关于公司层面的倡议:“富美1号电厂每月运行参数分析解决方案”——2025年的倡议之一,Sinh先生表示,他从看到人工智能(AI)的实际益处出发,建立了AI模型来分析、及早发现异常,并构建具有直观界面和图表的应用程序。
所取得的经济技术效益是,与传统方法相比,缩短了收集、汇总和分析参数的时间;及时发现异常并提出相关参数进行快速处理。特别是通过这项倡议,该单位已将人工智能和数据库应用于运营,优化技术管理,提高生产效率...
为自己带来利润的倡议
1995年出生,胡光生的优势在于青春活力。但最重要的是责任、激情,以及对科技在工作中的作用的正确认识。“无论身处何职,我们都可以通过实际行动、有益的创新和对同事的真诚支持来创造价值”——生先生说。
生先生的另一个信息是,劳动者应主动创新,应用科学技术和人工智能,以提高生产力,保障劳动安全,为单位和国家的发展做出贡献。集体的成功来自于每位劳动者的努力、纪律和责任。
据Sinh先生说,应用技术的创新将提高生产力,为企业带来利益,而创新者本人也将按照劳动模范-高生产力-好收入竞赛的精神增加收入。
2026年,Sinh先生被派往韩国接收和转让技术,为公司的发展服务。
