工人们希望新年不那么不稳定,收入有所好转
春节过后,在消费压力和对“物价暴涨”的担忧中,许多工人希望新年能有更多的订单,收入稳定和好转,以减轻生活上的艰辛。
在成本漩涡中挣扎
农国越(22岁,宣光省人)在丙午年春节假期后回到河内,带着家乡的礼物袋,还散发着厨房的烟味,以及对未来一年工作的新期望。
离开家乡的旅程结束了短暂的团聚,开启了班次、工资单和待命的开支的熟悉循环。
在河内一家电子公司工作了3个月,越先生的平均月收入约为900万越南盾。 工作主要是在工作时间,很少加班,所以工资被认为是“适度的”。
“工作并不繁重,我下班后仍然有休息时间。但如果想更充裕,就必须增加加班或奖励”——他分享道。
希望收入更稳定
对于有家庭的劳动者来说,经济问题更具压力。 陈氏兰女士(38岁,宣光省人),河内东英市升龙工业区一家电子厂的工人表示,每月收入约1100万越南盾,包括加班费。
此前,她曾在一家家具厂工作,工资略高,但工作繁重,存在风险,因此决定换工作。目前,她和她的两个孩子租住在工作地点附近,每年只安排回乡几次。
据兰女士说,虽然河内的工资比家乡高,但扣除房租、水电费、伙食费和生活费后,积蓄微不足道。“每个月我只攒一点寄给老母亲,剩下的几乎都花在了这里的生活上,”她说。
陈氏翠(35岁,和平省人),在一家电子设备公司的清洁部门工作,表示月收入在700万至800万越南盾之间波动。在支付了200万越南盾的房租和大约250万越南盾的两个孩子的学费后,剩下的仅够维持生活。在刚刚过去的春节期间,她不得不借更多的钱来支付回乡的费用。
据翠女士说,每次回乡都会增加一笔巨额的车票、礼物、餐饮费用......总费用可能高达数千万越南盾。
“什么支出都在增加,工资增长缓慢。我们只希望公司有更多的订单,以便加班,增加收入,减少不稳定的担忧”——她表示。
在“物价风暴”的压力下,许多工人仍然选择留在首都,因为大型工业园区的工资比当地稳定。
对他们来说,新年不仅是新的开始,也是对更有利生产周期的希望,以使工资更充足,生活减轻谋生的负担。
政府颁布了第293/2025/NĐ-CP号议定,规定了根据劳动合同工作的劳动者的最低工资标准,自2026年1月1日起生效,取代了第74/2024/NĐ-CP号议定。
据此,四个地区的最低月工资规定如下:
第一区:上涨 35 万越南盾,从每月 49 万越南盾增加到每月 51 万越南盾;
第二区:上涨32万越南盾,从每月4410万越南盾增加到每月4730万越南盾;
第三区:从每月3.86万越南盾增加到每月4.140万越南盾,上涨28万越南盾;
第四区:从每月 3,45 万越南盾增加到每月 3,70 万越南盾,上涨 25 万越南盾。
因此,上述最低工资比第74/2024/NĐ-CP号议定书规定的最低工资增加了25万-35万越南盾/月(相当于平均7.2%)。
