倾听工人,以更实际地关心他们

行动,倾听以获得实质性信誉

6月4日上午,在越南工会第十四次代表大会的隆重会议上,市委委员、胡志明市劳动联合会副主席阮金鸾女士对提交给大会的文件表示高度赞同;同时向大会表达了23000多个基层工会、240多万工会会员和近720万胡志明市工人、职员和劳动者的信任、感情和深切期望。

据阮金鸾女士称,胡志明市是全国重要的经济、金融、贸易和服务中心;这里集中了大量工人,拥有多种类型的企业、行业和多样化的劳动关系。

在胡志明市、平阳省和巴地头顿省三个地方工会组织合并后,该市的工会会员数量约占全国工会会员总数的四分之一;是越南工会会员和基层工会数量最多的地方。

因此,过去一段时间,市各级工会集中落实基层民主制度;主动配合用人单位组织职工大会,定期在工作场所进行对话......仅2025年和2026年初,市各级工会已在工作场所组织了26000多次对话,配合在企业组织了20000多次职工大会。

关注正确的对象,满足正确的需求

在对话的同时,集体谈判工作继续受到市工会各级部门的重视,朝着务实、高效的方向发展。 目前,有超过18000份集体劳动协议正在实施,其中包含比法律规定更有利于劳动者的条款。

许多企业维持的工资水平比地区最低工资高出5%-10%;有住房补贴、定期体检、照顾孕妇、哺乳期妇女的政策;组织参观、度假项目;支持处境特别困难、身患重病的工会会员和劳动者。 胡志明市工会确定要大力推进数字化转型,创新会员管理方式。 逐步形成同步、互联的会员管理数据,帮助管理、关爱劳动者的工作越来越迅速、准确、及时。 关爱会员和劳动者的工作耗资数千亿越南盾,特别是在劳动者不幸陷入危急情况下。

“团圆节”、“工会春节巴士”、“工会春节市场”、“情义市场”、“工会温馨之家”、“工人月”、“工人节”等节目日益深入,关心正确的对象,满足劳动者的需求。

根据胡志明市市委的指示,胡志明市工会主动与企业签署了合作计划,在2026年至2030年期间,为工人建造租赁、租赁购买的住房,规模约为13万套。

建设现代、亲近的工会组织

阮金鸾女士表示,胡志明市工会和工会会员、工人、职员、劳动者非常荣幸,4月27日,总书记、国家主席以及党和国家领导人前来探望、慰问,值此工人月和5月1日国际劳动节之际。

此后不久,胡志明市劳动联合会通过务实的行动计划具体落实了指导意见。 其中,胡志明市工会集中提高代表、对话、集体谈判的效率; 推进数字化转型,建设现代化、亲近的工会组织; 关心和保护劳动者。

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