在海防市供水股份公司推出社会主义基层工会模式
海防 - 7月24日下午,海防市供水股份公司工会推出了“社会主义基层工会”模式。
来自海防市供水股份公司工会的消息称,自2026年1月起,该公司工会已主动制定了2026-2030年阶段“社会主义基层工会”模式的实施计划,根据海防市劳动联合会的指导。工会成立了指导委员会、工作组,按照4个标准、8个标准建立了表格系统,并组织了100%的工会会员和劳动者进行调查,作为实施该模式的基础。
在实施过程中,工会集中关心和保护劳动者的权益,100%的劳动者签订劳动合同,充分参加社保、医保、失业保险;组织2026年劳动者大会,企业领导与劳动者定期对话;开展“团圆节”、“工人月”活动,为直接生产的工人进行定期体检和职业病检查。
此外,还保留了许多文化和体育活动,如课间锻炼、足球赛、匹克球赛以及为干部、职工举办的参观、休闲活动。工会还发起了与减少漏水、节约电力、化学品以及在管理和运营生产中应用数字化转型、人工智能(AI)相关的爱国竞赛。
根据自我评估结果,公司工会达到95/100分,超过计划目标90分以上。目前,工会继续完善剩余标准,力争达到100/100分,并建议海防市劳动联合会在未来一段时间内对该模式进行评估和认可。
在发布会上,市总工会主席阮英遵强调,建立该模式有助于落实海防市委和市总工会的方针,为创新工会活动内容和方式、提高关爱和保护劳动者以及建立和谐稳定的劳动关系创造动力。“只有在得到企业领导的支持、每位干部、工会会员和劳动者积极参与的情况下,该模式才能成功”——海防市总工会主席表示。
同样在活动中,海防市劳动联合会向海防市供水股份公司10名伤残军人、烈士子女赠送礼物,以纪念7月27日伤残军人节。
