按照“进出、上升、下降”的方针对干部进行评估
大力革新干部工作,特别是按照“进出”、“进退”的方针,对干部进行评估和评估。
严厉处理思想政治、道德、生活方式衰退的干部、党员
8月20日上午,在胡志明国家政治学院,政治局委员、中央书记处常务书记陈锦绣博士介绍了“建设廉洁、全面强大、“是道德、是文明”的党,承担在新发展时代领导、执政的使命”专题,并与第十四届中央委员培训班(第一班)学员进行了交流。
中央书记处常务书记陈锦绣明确指出,目前,全党和整个政治体系正集中精力坚决有效地实施第十四届全国代表大会决议、政治局的战略决议。国家正进入新时代,国家发展模式已经确定,我们正在实施四个战略转变:关于建设党和政治体系;关于组织发展空间和资源管理;关于经济社会,从依赖于扩大投入的增长转向依赖于生产力、知识、技术和人力资源的发展;关于保卫国家和可持续发展。
中央书记处常务书记陈锦绣强调,特别重视党的建设和整顿工作,并将其与在当前阶段建设廉洁、强大的政治体系相结合,以完成国家发展任务,并明确了根据党的第十四次全国代表大会决议开展党的建设工作的方向。
据此,继续加强建设,整顿纯洁、全面强大的党和政治体系;打击、制止、遏制、严肃处理思想政治、道德、生活方式衰退、“自我演变”、“自我转化”的干部、党员。
大力推进,在政治、思想、道德、组织、干部等方面的党的建设工作中取得根本性转变。 继续完善,有效实施新的组织机构模式。
巩固和提高基层党组织的领导能力和战斗力以及党员队伍的素质;加强巩固人民对党的信任。
重视和加强党内的团结,以党内的团结作为建设全民族大团结的基础和基础。加强党与人民之间的密切关系。
建设各级干部队伍,特别是战略级干部,在政治素质、素质、能力和声誉方面真正具有代表性。加强重点、重点和突破性的检查和监督;严格有效控制权力;加强反腐败、反浪费、反消极工作,以“永不停歇”、“无禁区”、“无例外”为方针。
提高党的领导能力、执政能力和战斗力
中央书记处常务委员会还提出了未来需要重点实施的任务和解决方案。
其中,提高自我革新、自我完善的能力,以加强党的领导、执政的效力和效率,巩固和增强人民的信任。
继续大力革新干部工作,确保客观、民主、务实、高效,特别是按照“有进有出”、“有上升有下降”的方针对干部进行评估和评估; 集中提高各级干部队伍的素质,特别是战略级干部、基层干部,他们具有先进的思维和管理能力,符合新的组织模式和国家突破性发展的要求; 革新思维,完善机制、政策,发现、吸引、重用人才,特别是在战略、重点行业和领域,鼓励和保护积极进取、创新、敢想、敢干、敢于为共同利益负责的干部,为国家快速、可持续发展提供动力。
根据中央书记处常务委员会的说法,建设一个廉洁、全面强大、“是道德、是文明”的党,实际上是提高党的领导能力、执政能力和战斗力。
这是一个具有战略性、关键性、根本性、核心性和长期性的问题,同时也是一项重要而紧迫的任务,涉及党的生存、政权的生存、国家的发展,因此必须经常、持续、同步、严谨、有效地进行,并得到全党和整个政治体系的努力和决心,以及各位领导、全体干部、党员为国家、为人民采取的果断行动。
