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Sedo Vinako公司工会代表(右二)领取越南劳动总联合会颁发的2025年优秀竞赛旗。图片:阮黄
Sedo Vinako公司工会代表(右二)领取越南劳动总联合会颁发的2025年优秀竞赛旗。图片:阮黄

Sedo Vinako工会——5000名工人的依靠

Hoàng Bin (báo lao động) 23/10/2026 14:39 (GMT+7)

从捐款帮助遭遇事故的同事到协商提高福利、建设图书馆,岘港市Sedo Vinako工会成为一家100%韩国资本企业的5000多名工人的依靠。

数千名同事在工人遇难时携手合作

2026年3月,Sedo Vinako 有限公司(岘港市)工人许氏黄贞遭遇交通事故,眼睛和面部骨骼严重受伤。作为单身母亲,既要养育年幼的孩子,又要照顾年迈的母亲,由于治疗费用高昂,她遇到了很多困难。

面对这种情况,公司工会动员干部、职工捐款4670万越南盾,帮助她有更多的治疗费用,度过难关。

2026年9月底,这种互助精神继续蔓延,Sedo Vinako工会向两个困难家庭提供了超过9200万越南盾的援助。 其中,陶氏立女士遭遇严重事故,而工会成员胡氏翠娥女士的家人因身患重病去世,每例收到超过4600万越南盾。 娥女士的家人还获得了额外的500万越南盾的抚恤金。

Sedo Vinako工会主席黎桓江表示,工会平均每年动员约5亿至7亿越南盾,用于照顾和支持遇到困难和不幸的工人。

捐款公开透明,为工会动员数千名工人携手帮助遇到困难的同事创造了信心。

工会充当工人与企业主之间的桥梁

Sedo Vinako 是一家 100% 韩国投资的企业。 在拥有 5000 多名员工的生产环境中,工人和企业之间的利益协调对长期的稳定和发展具有重要意义。

通过意见箱、热线、社交网络和工人的直接交流,工会干部接收有关工资、膳食、噪音、灰尘和劳动安全方面的反馈,以便与董事会对话。

从谈判开始,午餐费从18000盾提高到20000盾;工人每月额外获得100000盾的汽油补贴,维持接送服务。 还实施了为6岁以下子女的劳动者提供托儿支持的政策,以及定期体检。 目前,劳动者的平均收入超过820万盾/人/月。

特别是,从将书籍带给工人的建议开始,董事会已投资近5亿越南盾建设图书馆,安排人员运营。自2021年7月投入运营以来,该图书馆至今拥有6000多本关于生活技能、健康、文学和儿童书籍的书籍,为工人及其子女服务。

2025年,该图书馆荣获文化体育旅游部颁发的阅读文化发展奖。

关于工会的作用,Sedo Vinako公司总经理金秉泰分享道:“有工会支持照顾劳动者——作为领导——我非常放心。”

据金先生说,工会确实是工人的支柱,同时也帮助企业掌握心声,解决劳动关系中出现的问题。 因此,公司始终创造条件,让工会干部发挥作用,创造实用的方法。

岘港市劳动联合会副主席阮氏玉映女士高度评价世多维纳科工会在2023-2025年任期内谈判提高福利、建设图书馆,并筹集超过16亿越南盾,以支持遇到困难的工人。

据映女士称,在Sedo Vinako,基层工会的作用通过亲近的工作得以具体化,从帮助遇难工人到改善膳食、收入和精神生活。基层工会建立了工人的信任,成为与外国企业主的有效桥梁,为建立稳定、可持续的劳动关系做出了贡献;公司工会多年来一直获得强大、优秀称号;多年来一直受到越南劳动总联合会和市工会的表彰和奖励。

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