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宁平省工业园区工会与相关单位 phối hợp 交流,掌握关于在 Vienergy 宁平有限责任公司为劳动者实施福利制度的情况的信息。 摄影:耀英
宁平省工业园区工会与相关单位 phối hợp 交流,掌握关于在 Vienergy 宁平有限责任公司为劳动者实施福利制度的情况的信息。 摄影:耀英

宁平省工会在工人月期间推广对工会会员和劳动者的援助政策

NGUYỄN TRƯỜNG (báo lao động) 13/04/2026 10:33 (GMT+7)

宁平省——2026年工人月,地方工会将集中力量加强关爱和保护劳动者的权益,开展多项实际活动。

每年五月不仅是表彰工人阶级的机会,也是各级工会集中资源关心工会会员和劳动者物质和精神生活的时间。

2026年工人月,由宁平省劳动联合会以“越南工人:创新,提高劳动生产率”为主题实施,旨在将劳动者置于所有活动中的中心。

据此,宁平省各级工会将集中组织一系列活动,结合劳动安全卫生行动月和纪念国际劳动节140周年。

工人月活动中的亮点是加强劳动者与党委、政府和用人单位之间的对话,从而及时掌握和解决基层提出的建议和问题。

越南祖国阵线委员会副主席、宁平省劳动联合会主席阮海龙表示,今年工人月的重点内容之一是“感谢劳动者”计划,其中许多活动直接关注工会会员和劳动者的权利和生活。

各级工会将配合企业组织慰问,向处境困难、遭受工伤、职业病或收入减少的劳动者赠送礼物...

与此同时,“工会午餐”、福利摊位、优惠价格销售计划等模式继续实施,有助于降低劳动者的生活成本。 许多单位注重改善午餐质量,支持劳动者在繁重、有害的环境中工作,加强对女性劳动者的医疗保健、心理咨询和生殖健康。

文化、体育活动、工人家庭日也广泛举办,营造凝聚力,提高工业园区和企业劳动者的精神生活。

在关怀活动的同时,宁平省工会明确了代表、维护劳动者合法、正当权益的作用。通过“5月对话”计划,各级党委、政府和企业负责人直接会见并听取劳动者的意见。

与工资、就业、工作条件、社会保险等相关问题将公开交流,从而寻找及时解决的方案。 这被认为是帮助限制劳动纠纷、建立和谐稳定的劳动关系的重要渠道。

此外,各级工会还加强法律咨询,支持劳动者获取有关制度、政策的信息,提高劳动关系中的法律意识。

与此同时,发展工会会员、成立基层工会的工作继续得到加强,特别是在非国有企业领域。 建设强大的工会组织被确定为更好地关心工会会员和劳动者的平台。

通过有条不紊的方式,面向基层,以劳动者为中心,2026年宁平省的工人月将是行动高潮,传播政策,巩固工会会员和劳动者对工会组织的信心。 从而,有助于建设日益现代化的工人阶级,满足新阶段的发展要求。

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