安全文化是本着自觉的精神遵守规定
在文安地区电力管理队(老街电力公司),劳动安全卫生始终被认为是所有生产经营活动中的中心任务,贯穿始终。 这是保护劳动者的“盾牌”,同时也维护了当地电网的安全稳定运行。 特别是在这里,安全文化不仅是遵守规定,也是每个劳动者对自己、同事和单位的自觉意识和责任感。
为了让劳动者在劳动安全卫生工作中更好地履行自己的权利、义务和责任,除了技术解决方案外,文安地区电力管理队始终关注建设和传播劳动安全文化到每一位干部职工。通过专题讨论会、内部宣传,关于安全的口号和信息以生动、易懂的方式传达,在劳动者的认识和行动上创造了积极的变化。对于直接在现场工作的劳动者来说,安全工作始终放在首位。在每次工作中,各小组都会组织会议,分配工作,仔细分析风险,统一安全措施。因此,大家安心工作,最大限度地减少风险。
这里劳动安全卫生工作中一个值得注意的亮点是加强将技术应用于管理。 ECP(现场工作管理系统)软件的部署有助于严格控制整个流程,从制定计划、发放工作单到监督执行和验收。 通过该系统,各级管理部门可以在线监控,及时发现和纠正违规行为,从而提高透明度和效率。 每年,在老街电力公司的关心下,该单位为干部、工人、劳动者,特别是在危险、有害环境中工作的团队组织定期体检。 同时,注重改善工作条件,配备齐全的防护设备,确保劳动安全卫生。
不仅在内部,文安地区电力管理队还通过发放传单、直接宣传并与地方政府协调,加强向社区宣传安全用电,有助于提高认识,预防生活和生产中的电气事故。
