将劳动模范、创新与提高劳动生产率相结合
胡志明市——越南劳动总联合会主席阮英俊于4月1日下午在西贡坊工会进行了考察。
编制少,辖区内的团员众多
由越共中央委员、越南劳动总联合会党委书记、主席阮英俊率领的越南劳动总联合会工作代表团于4月1日下午在胡志明市西贡坊工会进行了考察。
出席会议的还有主席团委员、越南劳动总联合会劳动关系委员会主任宋文邦;越南劳动总联合会工会工作委员会主任阮文北;劳动关系委员会、越南劳动总联合会工会工作委员会干部和胡志明市劳动联合会领导。
西贡坊工会主席胡如 cat 祥女士表示,西贡坊工会成立于2025年7月1日,共有3个编制,目前正在分级管理955个基层工会,共有49667名会员/55761名工人。
自成立以来,当地的劳动关系形势相对稳定,没有发生罢工、怠工、停工的情况,也没有发生工伤事故。
西贡坊工会已与单位、企业领导协调,组织活动,关心处境困难的工会会员、劳动者,从而在用人单位和劳动者之间建立联系。工会已成立30个新的基层工会,发展了1357名工会会员。
西贡坊工会集中指导,统计审查各企业集体劳动协议的签署情况。总的来说,根据法律规定,集体劳动协议的制定对劳动者更有利。
西贡坊工会代表也指出了实践中的一些困难和障碍,例如编制不足,而当地基层工会和会员数量众多,工会干部尚未接受培训,无法充分满足新形势下的任务要求,对坊工会干部的工资和津贴制度仍然较低,尚未形成长期的动力...
将“优秀劳动、创新劳动”竞赛与提高劳动生产率相结合
越南劳动总联合会主席阮英俊在考察会上发表指导讲话时表示,在实施机构调整、实施两级地方政府模式后,工会组织和活动发生了重大变化。
越南劳动总联合会主席阮英俊重申了宪法和法律中规定的工会组织职能,同时要求澄清过去一段时间,坊工会是否正确、充分地履行了规定的各项职能。
越南劳动总联合会主席阮英俊也提到了工会在未来一段时间内的一些主张、活动方向和组织、机构,其中强调了组织“优秀劳动者、创新劳动者”竞赛运动,并与提高劳动生产率、提高劳动者的良好收入相结合。
越南劳动总联合会主席阮英俊强调:“‘优秀劳动者——创新劳动者’竞赛运动已经与工会组织相结合,实施了多年,现在必须与提高劳动生产率相结合,以使国家实现两位数的经济发展。企业、国家的发展也必须与劳动者的收入相结合。”
据越南劳动总联合会主席阮英俊称,此次调查旨在掌握工会组织的实际运作情况,其中包括乡镇工会,为即将召开的越南工会第十四次代表大会做准备。
在工作会议上,越南总工会劳动关系委员会、工会工作委员会的代表也交流并解答了坊工会活动中的一些问题。
