为了让山罗省劳动者的声音被倾听和解决
山罗省工会不仅定期组织会议,还扩大了许多渠道,让工会成员和劳动者谈论与工作和生活息息相关的问题。
“听取工会会员、劳动者说法月”于7月启动,是朝着这一方向开展的活动之一,重点是倾听、掌握和解决基层出现的问题。
在梅山地区,由山罗省劳动联合会组织的论坛有57名工会会员、劳动者以及企业代表和基层工会参加。 近20个问题和建议被直接提出,主要涉及工资、奖金、社会保险、在特殊环境中工作的劳动者的待遇...... 梅山水泥股份公司工人阮氏芳女士反映,生产的特殊性导致工人经常在有灰尘、烟雾和噪音的环境中工作。 据她介绍,确定和实施对在有害环境中工作的劳动者的待遇还存在需要具体指导的问题。 “我希望有关部门有更明确的指导,同时研究合适的机制,以保障劳动者的合法权益”——芳女士说。
在顺州地区综合医院,5条意见集中在第192/2026/NĐ-CP号议定书规定的制度、政策、培训、专业进修和特殊津贴上。根据基层工会副主席梁氏恬女士的说法,这些意见有助于单位及时审查,解决政策实施过程中遇到的问题。全省结果显示,活动规模不仅仅停留在几个论坛上。192个基层工会中有139个组织对话,吸引了7460名工会会员和劳动者参与。 因此,收到了610条意见。 迄今为止,已解决了550条意见,60条意见正在协调处理中; 由于超出权限,没有建议必须移交主管机构。 据山罗省劳动联合会副主席蔡氏梅女士称,这项活动旨在帮助劳动者直接提出问题、建议并得到具体解答和处理。
