关于养老金的规定有新亮点,社保部门培训解决

越南社会保险表示,越南社会保险2026年3月27日第313/QD-BHXH号决定修改和补充了解决享受社会保险福利、支付社会保险、失业保险福利的程序的若干条款。

上述决定的新内容包括解决养老金、抚恤金待遇的流程以及在组织实施中需要注意的一些内容。

解决疾病、产假、养精蓄锐、工伤、职业病待遇的流程以及在组织实施中需要注意的一些内容;概述在接收和编制失业保险待遇支付清单方面的新亮点以及在组织实施中需要注意的一些内容。

越南社会保险统计,2025年,越南社会保险系统为186,119人解决了每月领取养老金和社会保险补贴的问题;1,044,016人享受一次性社会保险福利(其中一次性社会保险福利人数比上一年减少26.15%);9,098,537人次享受疾病、产假、养精蓄锐、恢复健康福利。

全国社保机构也已收到759,198份领取失业救济金的决定和14,184份领取职业培训补助金的决定。

对照自4月1日起生效的第313/QD-BHXH号决定,有许多与养老金规定相关的条款。

关于修改和补充档案清单和表格的第2条决定如下:

废除表格:

表格12-HSB(关于享受退休金的决定);表格13-HSB(授权书)。

替换表格:

C72a-HSB 样本被 C72a-HD 样本取代(养老金和社保福利的支付清单);

C97-HSB 样本被 C97-HD 样本(一次性社会保险补贴支付清单)取代。

会计凭证样本,如样本23-HSB(养老金、社保福利金支付通知);样本28C-HSB(已完成养老金、社保福利金、失业救济金的扣除通知)。

33-HSB号表格(无法通过个人账户核实每月领取养老金、社保福利金的人员账户信息的名单)。

表格34-HSB(已核实信息的暂停领取养老金、每月社保补贴的人员名单)。

表格37-HSB(即将到期的代理领取养老金、每月社保补贴的案例清单)。

38-HSB号表格(每月代领养老金、社保补助金的授权到期情况清单)。

补充以下表格:

38A-HSB号表格(每月领取养老金、社保福利的人员名单已更新并补充授权信息)。

表格40-HSB(跟踪每月领取养老金、社保福利的人员的扣除额清单)。

在此处阅读原文