老街鼓励干部敢想、敢干、敢于承担责任
老街——该省不仅鼓励在履行公务中创新精神,还为敢于为共同利益而行动的干部创造了保护“盾牌”。
老街省人民委员会主席阮俊英刚刚签署文件,要求各厅、局、行业、机关、单位和各乡、坊人民委员会实施政府第73/2023/NĐ-CP号议定书和省委关于鼓励和保护积极、创新、敢想、敢干、敢于为政治体系共同利益负责任的干部的第32-QĐ/TU号规定。
据此,老街省人民委员会要求各机关、单位向全体干部、公务员、工作人员、劳动者广泛贯彻落实,以提高认识,形成共识,发扬责任感,在履行公务中创新。
与此同时,各机关、单位加强在各种大众媒体、门户网站/电子信息页面和内部新闻稿上的宣传,以传播鼓励和保护敢于创新、勇于承担共同利益责任的干部的精神。
省人民委员会强调了建设高素质干部、公务员、工作人员队伍的任务,特别是在科技、创新、数字化转型和人工智能(AI)应用等领域。
各机关、单位被要求主动选择、选派干部参加培训、培养,提高能力;逐步形成专家、骨干干部、具有突破性思维的年轻干部队伍。
同时,为干部参与研究课题、项目、应用科技和数字化转型解决方案,服务于行政改革、地方经济社会发展创造条件。
老街省人民委员会还要求认真实施鼓励政策,按照规定采取措施保护积极进取的干部;创造条件,让干部发扬主动、创新的精神,以解决机制、政策中的“瓶颈”和不足,为提高地方两级政府的运作效率做出贡献。
各机关、单位有责任指导干部制定具体的创新提案计划;同时确保人员、经费、设备等方面的条件,以便实施。
干部评价将与创新精神、工作效率和敢于承担责任的程度相结合。 那些有实际效果的集体和个人将得到及时表彰和奖励。
