内政部部长要求林同省提高基层干部素质
林同省——内政部部长要求林同省继续提高基层干部队伍素质,大力推进行政改革。
5月8日,林同省组织召开了2级地方政府模式运营1年总结会议。
出席会议并发表指导讲话的有中央委员、内务部部长杜清平。
在评估林同省实施二级地方政府模式的过程时,内政部部长肯定了地方在组织机构调整过程中确保政治和社会稳定的努力。
根据内政部部长杜青平的说法,林同省需要继续大力、坚决和务实地进行改革。部长要求地方通过干部标准化、加强深入培训、完善工作岗位以及建立吸引高素质人才到基层工作的机制,集中提高基层干部队伍的素质。
与此同时,该省需要加强分级、分权,并与行政手续改革相结合,朝着务实的方向发展,确保明确人员、明确工作、明确责任。
内政部部长还建议林同省集中完善行政机构和事业单位。地方政府需要在政府颁布相关法令后立即审查、合理安排村庄、居民区,减少机构,提高基层管理效率。
林同省需要大力推进行政改革,并与数字化转型相结合,继续加强纪律、行政纪律,提高负责人的责任,确保机构畅通、高效、有效运行。
在会议上,许多单位和地方提出了在实施两级地方政府模式过程中遇到的困难和障碍;同时提出了新的模式和方法,以提高基层政府在未来一段时间内的工作效率。
在会议总结发言中,林同省省委书记Y Thanh Hà Niê Kđăm强调,未来,林同省将继续审查、安排、部署干部队伍,特别是基层干部,本着关于“五基层干部”的指导精神。
据林同省省委书记称,干部配置将确保人员到位,工作到位,发挥每个人的能力、专长和工作经验,满足在新阶段有效运作两级地方政府模式的要求。
此外,与数字化转型相关的行政改革继续被林同省确定为优先任务。 行政手续需要朝着对人民和企业更方便、更快的方向进行。
