工会在海防市拥有1800多名员工的企业推出了新模式

Aroma Bay Candles 有限公司工会目前共有 1758 名会员,总共有 1806 名工人。 过去一段时间,工会执委会与企业领导协调,实施各项制度、政策,并开展了许多实际的福利活动。 每年,劳动者可以参加暑期参观、旅游; 租户的外省劳动者每月可获得 20 万越南盾/人的支持。 工会和企业也关心并支持困难情况,具体金额从 1000 万到 1500 万越南盾不等,具体取决于实际情况。

根据海防市劳动联合会“社会主义基层工会”模式的标准,公司工会获得93.5/100分。这是该单位继续审查、完善各项标准、提高代表、关心和保护劳动者权益的依据。

2027年,工会集中改进现有的局限性标准,特别是对话质量、集体劳动协议和精神文化生活。 2028-2030年,该单位将继续标准化,提高模式质量,将各项标准纳入年度工作计划,逐步建立可持续的运作秩序。

在会议上发表指导讲话时,海防市劳动联合会副主席阮氏兰英强调,该模式的推出是一个重要的里程碑,体现了按照务实、高效的方向,改革工会活动内容和方式的决心。 实施该模式以劳动者为中心;以代表、关心、保护工会会员的权利和利益的质量作为衡量标准。 从而有助于建立和谐、稳定、进步的劳动关系,与企业共同实现可持续发展。

因此,会议结束后,Aroma Bay Candles 有限公司工会立即制定了实施计划,明确了责任,并定期检查实施进度,努力使该模式走向务实,符合单位的实际情况。

企业代表、公司副总经理黄军先生也对“社会主义基层工会”模式的推出表示高兴。 同时,他肯定,公司将与工会合作,履行承诺内容,为基层工会高效运作创造条件。 公司还希望通过实施该模式,让劳动者继续团结,提高技能,发扬创新精神,共同建设安全的工作环境,稳定、进步的劳动关系。

值此10月20日越南妇女节之际,市工会向处境困难的女工会会员和劳动者赠送了20份礼物。 适逢该模式推出之际,公司工会为全体工会会员和劳动者组织了“工会午餐”,有助于加强劳动者与企业和工会之间的联系。

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