越南邮电工会为优秀工会会员和劳动者实施奖励机制

据越南邮电集团工会(隶属于越南科学技术工会)称,2026年8月1日,集团总经理和越南邮电集团工会常务委员会发布了一项关于发起“2026年最后几个月MyTV用户发展行动”竞赛运动的联合指示。这是一项旨在调动整个系统的力量,发挥干部、职工在与经营活动同行方面的积极性、创造性和责任感的活动。

为了体现与专业部门同行的作用,8月18日,越南邮电工会发布了一份文件,指导基层工会开展运动,并表彰在活动中取得优异成绩的个人。

据此,基层工会将与同级专业部门协调,积极向全体干部、职工宣传联合指示的内容;动员100%的劳动者掌握计划内容,积极参与并注册使用服务。

越南邮电工会不仅止步于宣传,还建立了奖励机制,以表彰在运动中直接取得成果的个人。

每月,越南邮电集团工会将表彰有突出贡献的个人,奖励金额为每人50万越南盾,为期5个月(从2026年8月1日至12月31日)。每月获得奖励的个人数量按每个单位的工会会员和劳动者规模分配,标准为每人6-20人。

越南邮电工会表示,本次运动的亮点是专业部门与工会之间的密切配合。联合指示为整个集团制定了方向并发起了行动,工会的奖励机制是为劳动者在实施过程中提供更多动力的具体解决方案之一。

竞赛结束后,越南邮电集团工会将与集团协调,表彰和奖励取得集团优秀成绩的集体和个人,从而继续在整个系统中传播好的做法、杰出个人和竞赛精神。

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