西宁省劳动联合会扩大了对工人的财政支持渠道

4月18日,西宁省劳动联合会表示,隶属于该省劳动联合会的第9工作组刚刚组织了2026年第一季度工会活动总结会议,部署了2026年第二季度的方向和任务,其中许多重点内容与关爱工会会员和发展组织工作相关。

西宁省劳动联合会主席陈黎维出席会议并指导会议。 会议吸引了众多基层工会干部参加,体现了在建设日益强大的工会组织方面的责任感。

根据会议报告,2026年第一季度,隶属于第9工作组的各级工会有效开展了许多活动,以关心和保护工会会员、劳动者的合法、正当权益;同时,注重发展工会会员、成立基层工会,为扩大工会在企业中的代表范围做出贡献。

在指导讲话中,陈黎维先生肯定并高度评价了过去一段时间取得的成果;同时,他建议各级工会继续创新内容、活动方式,提高关爱工会会员和劳动者生活的效率;加强发展工会会员,并在非国有企业领域成立基层工会。

会议的一个亮点是关于发展工会会员、成立基层工会的培训计划,旨在提高基层工会干部在新形势下动员和组织工会活动的能力。

在该计划的框架内,CEP小额信贷机构已与西宁省劳动联合会签署了合作规定,旨在加强实施为工会会员和劳动者提供的安全有效的财务支持计划。 这项活动有望有助于限制黑社会信贷,帮助劳动者获得合法资金,服务于生活和生产。

会议还对工会参与通过CEP微型金融活动预防和打击黑社会信贷的提案实施三年情况进行了初步总结。 实践表明,该计划已帮助许多工会会员获得合适的资金来源,有助于稳定就业和改善生活。

通过会议,各单位交流经验,分享好模式、有效做法,在今后任务的部署中形成统一。 从而,继续肯定工会组织在关爱、保护劳动者方面的作用,为在西宁省建设和谐、稳定和进步的劳动关系做出贡献。

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