让中秋节更贴近工人和劳动者的子女
为了让工人的孩子度过一个完整的中秋节
在西宁省宁盛坊的越南宝雄有限责任公司,100多个工人队伍参加了第十四届中秋灯笼制作比赛。 熟悉生产工作的双手共同创造了色彩缤纷的灯笼,展现了工会会员和劳动者的灵巧、创造力和团结精神。
值得一提的是,该计划不仅仅停留在为工人举办的一个游乐场。组委会还向工会会员的子女赠送了200份蛋糕和灯笼,同时鼓励了11名处境特殊的工会会员子女。该活动由基层工会与企业董事会联合举办,从而在企业、工会和劳动者家庭之间建立了更多的联系。
这些灯笼由工人的手制作,因此具有特殊的意义。 这不仅是中秋节的礼物,也是一个劳动集体凝聚力的象征。 下班后,工人有更多的空间玩耍、交流; 他们的孩子们又多了一份关于父母工作的地方的美好回忆。
在林同省B'Lao坊,关怀也朝着务实的方向展开。 9月9日至13日,坊工会 phối hợp các Công đoàn cơ sở 向多家企业的劳动者赠送月饼。 riêng 3 đơn vị gồm Công ty Cổ phần B'Laofood, Công ty TNHH XNK Tân Thành Nam và Chi nhánh Công ty TNHH May mặc First Team Việt Nam đã trao quà cho tổng cộng 1.707 đoàn viên, người lao động, với tổng trị giá hơn 398,6 triệu đồng。
除了赠送礼物外,B'Lao坊工会还协调组织体育活动、工会午餐,在工会会员和劳动者中营造团结、联系的氛围。据坊工会称,这些活动不仅具有物质价值,还体现了对劳动者精神生活的陪伴和关怀。
一份礼物,胜过一份快乐
值得注意的是,在岘港,中秋节的关爱工作直接面向有困难的工会会员和劳动者的子女。
市劳动联合会计划向5至15岁的工会会员子女、处境困难的劳动者赠送8000份礼物。 其中,优先考虑残疾儿童、身患重病儿童、父母双亡儿童、父母发生工伤以及其他困难情况的儿童。 每份价值30万越南盾,包括现金和礼物,总费用为24亿越南盾。
不仅赠送礼物,市劳动联合会还计划组织2个“中秋之夜”活动,每个活动有300名儿童参加。孩子们可以在安全、健康的空间里玩耍;对于无法直接参加的儿童,礼物将转交给坊、乡工会、基层工会、基层工会以及工业园区、高科技园区内的基层工会,以便亲自上交。
这种做法表明了工会活动中的一个重要点:关怀必须惠及正确的人,正确的环境,并最大限度地减少让困难家庭被落在后面。
特别是,中秋节的资源不仅依赖于上级工会的预算。 鼓励岘港各级工会在单位动员更多资源,以扩大被照顾的儿童数量。 市工会资源发挥基础作用,而基层工会则主动动员更多社会资源,以组织符合实际情况的活动。
这是一个值得关注的方向,因为有效的关怀活动不一定非要从真正大型的计划开始。重要的是资源被正确使用,对劳动者家庭产生实际影响。
为劳动者安心工作做出贡献
一份价值几十万越南盾的中秋节礼物可能无法显著改变工人家庭的物质生活。但这项活动的价值不仅仅在于金钱或礼物。
对于一个刚经历过艰苦工作的日子的劳动者来说,孩子收到一个蛋糕、一份礼物、参加一个晚会或与朋友一起玩耍是一件值得珍惜的分享。更重要的是,照顾工会成员的孩子也是一种直接照顾劳动者的方式。当工会组织关注与儿童学习、玩耍和精神生活相关的问题时,劳动者会更清楚地感受到作为自己代表的组织的作用。
这对于收入有限、必须租房、远离家乡或有小孩的工人家庭来说尤其有意义。 在这种条件下,精心组织的中秋活动不仅给孩子们带来了欢乐,也帮助父母减轻了一部分压力。
中秋节成为对工会活动的一个小小的但有意义的考验:组织是否真正了解工会会员的生活,是否知道劳动者需要什么,是否能够把关怀带给他们的家人?
当这些活动定期进行时,获得的价值不仅仅是节日里的快乐。 还有劳动者与企业、工会成员与工会之间的联系。
中秋节本来就是儿童的节日,但对于工人家庭来说,这也是一个机会,让他们看到劳动者的默默贡献得到了认可。一个蛋糕、一个灯笼、一个晚会或一个小礼物在物质上可能不大,但在精神上却有分量。
因为每个工人身后都有一个家庭,每个工作小时身后都有正在成长的孩子。照顾这些孩子也有助于劳动者安心工作,与企业和工会组织保持联系。
