创新活动方法,贴近实际地关爱团员
这是社会科学与人文大学工会在2023-2025年任期内的活动方针。
根据社会科学与人文大学工会 - USSH 工会(河内国家大学工会,隶属于越南教育工会),2023-2025 年任期,工会确定关心生活、保护公务员、劳动者的合法、正当权益;参与管理、建立和谐、稳定的劳动关系是首要、重点和贯穿始终的目标。 USSH 工会通过具体行动与会员并肩作战。
据此,USSH学院参与制定学年计划,制定干部规定:内部支出规定;社会科学与人文大学的管理分级规定和运作流程;关于公务员和劳动者的喜事规定。
积极配合学校组织干部职工会议,及时掌握团员的心声和愿望,提出有效、适当的解决方案,帮助团员履行好自己的职能和任务。 指示人民监察委员会配合职能部门监督、检查遵守教学规章制度的情况。
工会继续发起“建设文明礼貌的工作环境”运动,并认真执行制定学校沟通和行为文化规范的提案。
在按照党的主张进行机构调整和精简的背景下,USSH工会主动参与政府制定提案并开展精简工作,确保精简工作以最符合实际条件、最有效的方式进行,确保劳动关系和谐稳定。
关于关怀,每年,USSH工会主动制定计划,并为全体职工、劳动者(VCNLĐ)定期体检,平均每年费用超过5亿元,帮助会员安心工作,及时发现和治疗疾病。 审查并建议上级工会探望、支持处境困难的干部,特别是在春节、工人月期间...
“人文”基金继续保持有效性,成为巨大的激励来源。 在本届任期内,该基金已向5名特殊情况的工会会员提供了支持,总金额为3000万越南盾。
USSH工会还确定以“创新以连接”为方针,创新内容和活动方式,旨在提高组织对每个工会会员、职工的效率和影响力。主动注册并良好实施活动质量改进计划;主动创新培训方法(以新颖、创新的形式为工会干部组织业务培训,将理论与实践相结合,加强互动和经验交流。100%的工会干部接受专业培训,从而有助于提高工会活动的质量和效率)...
通过响应行业和全国的重大竞赛活动,如:“学习和践行胡志明思想、道德、作风”、“擅长学校工作,做好家务”、“教学创新”等,大力推进和有效开展竞赛活动。
每年,USSH工会都会主动在职工代表大会上发起竞赛活动;发起并有效维持“建设文明、礼貌办公场所”的运动,为营造绿色、清洁、美丽的工作环境做出贡献。
2023-2025年,共有41个集体和近300名USSH工会会员获得各级表彰,其中包括获得政府总理嘉奖、越南劳动总联合会嘉奖、教育培训部嘉奖、部级竞赛战士等高荣誉的集体和个人。
学校工会连续获得优秀完成任务的基层工会称号,并获得越南劳动总联合会的竞赛旗和越南教育工会的奖状。
